第19节（第3页）

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顾西穗打断她，绝望地趴在床上，专心准备挨训。

钱闪闪果然没让她失望，一开口就是：“工作忙就不知道休息的吗？人不够你不会找人？多大了人了，还因为上班哭，丢不丢人啊你？”

“丢。”

顾西穗小小地双关了一下，刘灵就哈哈大笑了起来，问：“你到底怎么搞成这样的？就不说疫情不疫情了，你照照镜子，你最近的状态真的蛮吓人的。”

“公司人手不够，空中花园的项目又急，就搞成这样了……”

顾西穗闷闷不乐地说。

“缺人你不会找严云齐要人吗？”

钱闪闪还是生气地大骂，顾西穗则说：“就算我去要了，他也不会给的。”

“但这不是你的问题，而是严云齐的问题。”

刘灵道：“你得搞清楚你的责任和权限，以及你上司的责任和权限，千万不能把所有的责任都大包大揽地往你自己身上压，毕竟你的工资和你上司的工资摆在那里，拿多少钱，就干多少活——你上司工资比你高是有原因的。”

说到这个，顾西穗皱了皱眉，说：“我觉得我可能犯了个很蠢的错，是把空中花园的项目当成是抗压测试了……”

难得睡够了，她才有精力思考一下工作上的事。她把跟张文华在办公室里的对话讲了，指望着刘灵能帮她分析一下。现在她发现什么职场小说和商管书都不靠谱了，那些该死的作家为了看似有道理的总结和“金句”

，啥都能编得出来，一个字都不能信。

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??????谁也不能阻止我黑我自己

第25章一个成功女人的背后，可是几代女人前仆后继争取来的

钱闪闪惊叫了起来：“张文华居然这么亲切的吗？”

刘灵则沉思片刻，说：“我怎么觉得你应该不是要升职，而是要转岗。”

“为什么？”

“以你现在的能力，肯定是handle不住严云齐那个位置的——他虽然不讨人喜欢，但能力是绝对是很过硬的，能在太初那个位置上稳坐十年，没有点真本事是不可能的。”

顾西穗这才沉思起来，想了想她跟严云齐的主要区别是在于，严云齐手握着三百家店铺的销售数据，顾西穗却只负责其中的一小部分——还是最简单的那部分。

因为大牌根本不缺销售额，小品牌才缺。

顾西穗的营销能力和品味都没什么问题，但财务分析和数据整合能力跟严云齐比起来差远了。

而这些才是重中之重。

这么一想，顾西穗就凝了凝神，道：“如果是转岗的话，我估计我就会更崩溃了，我之所以一直留在太初，就是因为抗压能力太垃圾，外加啥也不会，要不然……”

“我拜托你！”

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